English
Rezervele dovedite de gaze ale României se vor epuiza în următorii 9 ani, iar cele de țiței în 12 ani, dacă nu vor fi făcute investiții pentru noi descoperiri de hidrocarburi, a declarat Artur Stratan, președintele Asociației Române a Companiilor de Explorare și Producție Petrolieră (ROPEPCA), în cadrul conferinței de presă organizate de energynomics.ro de lansare a raportului Energy Strategy Summit 2016. Gradul de epuizare la resursele de petrol din România este de 90%. În ultimii doi ani, prețul scăzut al petrolului a pus o presiune foarte mare pe investițiile din sectorul petrolier. Foarte multe investiții au fost anulate anul trecut și în 2016, iar acest lucru se va vedea în nivelul producției care va continua să scadă.
În ceea ce privește strategia energetică pe care Ministerul Energiei o realizează în acest moment, Artur Stratan a spus că, în sfârșit, acest document vorbește și de cadrul fiscal pentru sectorul petrolier și a început să se facă diferența din acest punct de vedere între exploatările onshore și cele offshore, de mică sau mare adâncime. În același context, el a mai spus că este necesară și reformarea Agenției Naționale pentru Resurse Minerale (ANRM), în sensul angajării mai multor specialiști, al creării unei baze de date digitale și al desecretizării datelor referitoare la resursele care există în subsolul românesc.
Claudia Brânduș, președintele Asociației Române pentru Energie Eoliană (RWEA), a insistat asupra faptului că strategia energetică este importantă, iar așteptările legate de aceasta sunt mari, întrucât „pe baza acestui document, companiile își planifică investițiile viitoare pe piața din România". Principala caracteristică a strategiei energetice trebuie să fie coerența, a subliniat președintele RWEA. Pe de altă parte, regenerabilele trebuie să fie văzute ca o soluție pentru provocările economiei și societății românești, și nu ca o problemă pentru care se caută în permanență rezolvări paleative.
În opinia Silviei Vlăsceanu, director executiv al Asociației Companiilor de Utilități din Energie (ACUE), una dintre temele centrale ale unui document programatic al autorităților privind energia ar trebui să fie legată de calitatea profesională a forței de muncă din industria energetică: „Este o lipsă acută de personal în domeniul energetic și va fi tot mai greu să găsim specialiști în domeniu. De aceea, în orice strategie, a oricărui minister, problema forței de muncă trebuie să apară ca un capitol distinct, despre cum îi pregătim pe cei care vor lucra efectiv în domeniul respectiv". Silvia Vlăsceanu și-a exprimat scepticismul privind eficacitatea Strategiei energetice naționale, în condițiile în care eforturile - altfel, lăudabile - ale actualei echipe de la Ministerul Energiei au șanse minime de a primi suportul viitoarei majorități parlamentare care va rezulta în urma alegerilor de la finalul acestui an. „Ce se va întâmpla cu acest document?" - a fost provocarea lansată de directorul executiv al ACUE.
Gabriel Avăcăriței, redactor-șef al energynomics.ro, organizatorul Energy Strategy Summit 2016, cea mai amplă consultare a companiilor din industria energetică românească, din aceasta vară, a arătat că Energy Strategy Summit 2016 s-a concretizat într-un raport oficial care reunește mesajele-cheie ale mediului de afaceri către autoritățile responsabile de viitoarea Strategie energetică a României. El a prezentat prioritățile identificate în discursurile celor 23 de vorbitori la Energy Strategy Summit 2016:
▪ Energia este în proces de transformare pentru o lume verde, pornind de la o nouă revoluție tehnologică și digitală;
▪ Toate tipurile de resurse energetice sunt necesare pentru o industrie energetică adecvată, rezistentă și durabilă în România;
▪ Interconectivitatea, care reprezintă interconexiunile fizice, precum și piețele conectate, reprezintă garanția pentru securitatea energetică și continuitatea în aprovizionare;
▪ Cooperarea interinstituțională formalizată între Legislativ, Executiv și autoritățile de reglementare este necesară pentru o industrie energetică mai adaptabilă în România.
